Hledáme
HR parťáka/parťačku s vizí:
Máš drive, zkušenosti z HR a chuť vybudovat něco skvělého? Chceš mít volné ruce a reálný dopad? Pak hledáme právě tebe!
Kdo jsme? Šéfbot! Jsme dynamicky rostoucí technologická firma, která od roku 2019 vyvíjí a nasazuje AI obchodníky na míru. Naši chytří boti už pomáhají více než 400 klientům – od živnostníků po velké korporace. Rosteme rychle a víme, že bez skvělých lidí to dál nepůjde. A právě proto potřebujeme tebe – zkušeného HR profíka, který nám pomůže postavit a rozvíjet náš tým, především ten obchodní.
Co bude Tvoje mise? Nehledáme jen někoho na nábor. Hledáme strategického partnera/partnerku, který/á převezme zodpovědnost za naše HR a vdechne mu život. Budeš mít příležitost (a naši plnou důvěru) nastavit procesy, definovat strategii a budovat značku zaměstnavatele, na kterou budeme pyšní.
- Strategie & Plánování: Společně s majitelem firmy budeš definovat HR strategii a plánovat, jaké talenty potřebujeme k dosažení našich cílů.
- Employer Branding: Staneš se hlasem Šéfbota navenek. Budeš tvořit obsah pro kariérní stránky a vymýšlet cesty, jak k nám přilákat ty nejlepší lidi.
- Nábor od A do Z: Budeš mít na starosti celý náborový cyklus – od definice pozice, přes aktivní hledání kandidátů, prescreening (rychlý online/telefonický filtr), až po vedení prvních kol pohovorů.
- Partnerství: Staneš se klíčovým rádcem pro majitele při finálním výběru kandidátů – zúčastníš se druhých kol pohovorů a pomůžeš vybrat ty pravé.
- Budování HR: Postupně budeš formovat HR agendu firmy – od náboru přes onboarding až po další rozvoj našich lidí.
- Zkušeného HR Profíka: Máš za sebou několik let v HR/náboru. Zkušenost z personální agentury a chuť přejít do interního HR s větší odpovědností je velkým plusem!
- Strategického myslitele: Vidíš věci v souvislostech, přemýšlíš dopředu a nebojíš se přijít s vlastními nápady a řešeními.
- Samostatného hráče s týmovým duchem: Umíš si zorganizovat práci, jsi proaktivní a dotahuješ věci do konce. Zároveň víš, že nejlepší výsledky se rodí ve spolupráci.
- Mistra komunikace: Umíš se ptát, naslouchat, srozumitelně argumentovat a budovat vztahy jak s kandidáty, tak s kolegy a vedením. Empatie je tvoje silná stránka.
- Nadšence (nejen) pro technologie: Láká tě svět AI a startupů? Chceš být u toho, když se firma dynamicky rozvíjí, a přispět k jejímu úspěchu?
- Obrovský prostor pro realizaci: Možnost postavit a vést HR v rostoucí AI firmě s velkou mírou autonomie a přímým dopadem na náš úspěch. Tohle je tvoje šance zanechat stopu!
- Flexibilitu: Práce na DPP nebo zkrácený úvazek (dle dohody) s flexibilní pracovní dobou. Vhodné i pro rodiče na RD.
- Hybridní Model: Věříme v sílu osobního setkání, proto bychom byli rádi, kdybys mohl/a 1-2 dny v týdnu pracovat s námi v kanceláři (Praha). Zbytek klidně z domova. První screeningy mohou být online, ale další kola pohovorů preferujeme osobně.
- Férovou odměnu: Startujeme na 250 Kč/hod, ale finální odměna bude záviset na tvých zkušenostech a rozsahu spolupráce – jsme otevřeni diskuzi.
- Přímou spolupráci s majitelem: Budeš v úzkém kontaktu s vedením a budeš mít možnost přímo ovlivňovat směřování firmy.
- Smysluplnou práci: Budeš budovat tým, který stojí za inovativním produktem, v přátelském prostředí, kde si pomáháme a táhneme za jeden provaz.
Cítíš, že je to výzva přesně pro tebe? Chceš s námi budovat budoucnost Šéfbota? Pošli nám své CV a připoj pár vět o tom, proč si myslíš, že jsi ten/ta pravá/ý pro tuto misi. Těšíme se na tebe!